Immer mehr Studien zeigen, Wertschätzung in der Arbeit ist ein Schlüsselfaktor für ein erfolgreiches Unternehmen. Hohe Gehälter und Privilegien allein sind längst nicht mehr für die Motivation von Angestellten entscheidend. Durch die richtige Wertschätzung lässt sich die Produktivität und Motivation im Betrieb erhöhen. Experten raten daher, starre Unternehmenskulturen zu hinterfragen. Doch wie zeigt sich Wertschätzung im Beruf und wie trägt diese zur richtigen Personalentwicklung bei?
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